Doka tsari

Da ayyukan management jikinsu yana da wani sosai bambancin ciki. Executive ikon a cikin shakka daga kasuwanci, yana shiga cikin wani dangantaka ta musamman da abokai, kungiyoyi da 'yan ƙasa. Kamar wancan yi administrative da kuma shari'a tsari. The hulda samar da iko a kan ayyukan da yadda za a gudanar da kuma kula da gefen. The doka tsari ne da za'ayi da daban-daban da dokokinta da kuma dokoki (SDA, tsafta nagartacce, misali). A wasu lokuta, management ayyuka na iya bambanta wasu bayani dalla-dalla. A cikin wadannan lokuta, da shari'a tsari ne da dokokin wani maras administrative, sassa (aiki, kudi, m hanya, misali).

A wannan batun, batun dokokin administrative reshe za a iya tabbatar da tantancewa da cewa iko ne da za'ayi kawai a kan waɗanda zamantakewa gami, wanda ba batun da arziki na sauran rassan.

A batu na administrative dokar da aka yanaye kasu kashi dangantaka a cikin tsarin da kuma hulda da jama'a hukumomi, jiha doka abokai.

A view of wadanda ko wasu yanayi na samuwar administrative dangantakar ne m da waje ko ciki ayyuka na administrative da kuma shari'a tsari.

Standard kullum management tsari ya shafi yin amfani da guda yi, nuna da nufin gwamnati. Wannan harka - kullum. Individualization dama da kuma nauyi sa kansu batutuwa, da wanda daftarin aiki ne jawabi.

dokokin mataki dogara ne a kan hali na shari'a mahaluži. A hadaddun tsari ne matakai uku. The hali na iya zama doka ko shari'a.

A lokaci na farko ya shafi batutuwan da sakamako na shari'a dokoki. Legal tsari fara da definition daga cikin abun ciki da kuma halitta da wani tsarin na hali na magana, kazalika da yanayin samuwar aikinsu, nauyi, dama, da nauyi da kuma sauran abubuwa. Saboda haka, dokar-yin inji farawa.

A cikin mataki na biyu doka tsari alaka da bayyanar wasu aikinsu da kuma yancin batun, cewa shi ne ya fara doka inji. Kamar yadda wani zama dole yanayin ne tsarin da doka facts (ko da wani al'amari), wanda aka haɗa ta hanyar tsari a gaba na wani yanayi na shari'a sakamakon. Saboda haka, inji fara aiki a kan aiwatar da doka norms.

A data kasance doka tsarin na ganin na da hakkin ya fara daga ranar da dan kasa da ya dace hukumomi da kuma a yanke shawara da hukuma don gamsar da bukatun. Alal misali, a lokacin da nufin batu na fanshon, daidai da dokokin, ya aka nada ta fensho. Halitta da mutum dokokin a kan alƙawari kuma biyan bashin wani individualization na kowa dokoki dangane da mutum dan kasa. Ta hanyar dace tsari na halartar jam'iyyun dangantaka kafa fitar da kayadadden hakkin doka da kuma wajibai.

Bayan yankan shawara a kan wani fensho wani dan kasa ya zama m na kayadadden (mutum) da hakkin ya sami biya. A wannan yanayin, da jin dadin jama'a ma'aikata da aka bada na ra'ayin wani wajibi na accrual da kuma biyan pensions.

Matsayin mai mulkin, da shari'a da tsari na inji na mataki exhausts kanta aiwatar da doka norms.

The uku mataki na tsara kula da shafi yin amfani da takunkumi. A wannan yanayin akwai rashin ladabi. Kamar yadda doka akai ga yin amfani da takunkumi da hidima mai take hakkin da doka, da na kullum, wanda ya tsayar da alhakin take hakki.