DokarJihar da kuma dokar

Matakan prosecutorial martani. Prosecutorial dubawa a kan aiwatar da dokar

Prosecutorial Duba a kan kisan da dokokin abubuwa a matsayin daya daga cikin muhimman wuraren da tilasta doka. Tafasa saukar da burin inganta aiwatar da dokokin da bukatun da kuma kare yanci da moriyar jama'a a ko'ina cikin kasar. Wannan aiki ne da za'ayi bisa ga dokoki da kuma a cikin iyãkõkin arziki na Tarayya Dokar №2202-I. Mun gaba la'akari da abin da wani mai gabatar da kara ta mayar da martani ga take hakkin doka.

Janar halaye

Yarda da dokar ne da za'ayi da kuma sauran hukumomin gwamnati. Wadannan sun hada da, Inter Alia, sun hada da haraji, da muhalli, kiwon lafiya dubawa, zirga-zirga da sauransu. Duk da haka, dukan waɗannan Tsarin aiwatar da iko a takamaiman yankunan ana sarrafawa yankunan wanda suna iyaka fayyace dokoki. Cikin ayyukan da m ofishin aka dauke su a duniya. Its umarni kara zuwa kusan duk duniyoyin da rayuwar zamantakewa, kayyade norms.

Siffofin prosecutorial martani

Doka ta tanadi bayar da muka ambata a sama na musamman kayan aikin da za a iya amfani da jami'an matsayin wani ɓangare na su aiki. Yana nufin na jama'a m ta dauki ana amfani da m daidai da dokokin da tanadi. Ga kowane daga cikin wadannan na musamman dokoki an kafa, da kiyaye abin da alhaki ne da ma'aikata. Standards azurta daban-daban ayyukan prosecutorial martani. Wadannan sun hada da zanga-zanga, wasanni da kuma sauran kayan aikin da nufin magance gano take hakki. A Art. 23-25.1 Dokar №2202-na kafa dokokin, bisa ga abin da za a amince da aiwatar da ayyukan prosecutorial martani. Performance wani daga cikin shirya matakan - a hanya na wani procedural yanayi.

zanga-zanga

Yana da wani procedural daftarin aiki. An shirya kai tsaye da m ko mataimakinsa. A zanga-zanga a kawo ta da wani aikin hukuma ko dalĩli wanda ya riƙi saba wa data kasance dokokin daftarin aiki, hakan Tsarin ko ma'aikata, kazalika a kotu. A karshen harka, yanzu procedural dokoki. A wani zanga-zanga sun hada da wani da ake bukata don kawar da suka faru, wanda saukar da m ta rajistan shiga, a cikin wani bangare na daftarin aiki ko cikin dukan, kawo shi a cikin layi tare da dokar tarayya ko ta sakewa.

tari siffofin

Ayyukan prosecutorial martani, yawanci a rubuce. Standards, duk da haka, da yiwuwar wani baka zanga-zanga. Idan an yi shi a rubuce, shi dole ta hada da m bayani. Wadannan sun hada da:

  1. A daidai tsarin da sunan, wanda ya kawo daftarin aiki.
  2. An yi wadda bisa ga m, ba ya sadu da bukatun.
  3. Kullum, ta tanadi rikici da cewa ya zo da takaran daftarin aiki. Yana kuma ƙayyade filaye a kan abin da na aikin yin karshe game da illegality da kuma yanke shawara a kan yin amfani da matakan prosecutorial martani.
  4. Musammantawa na bukatun. A kwatanta zama dole don samar da wata mahada da dokokin kasashen da shirye-shiryen da kuma nazari na zanga-zanga hanya.
  5. Sa hannu na nema nuna aji daraja da kuma matsayi.

ciki

Standards ne da bukatun ba kawai a cikin nau'i na rashin amincewa. Musamman hankali ne ya biya zuwa da abun ciki na rashin amincewa. Ya nuna da hukuma binciken. A musamman, ma'aikaci ƙayyade:

  1. Me daidai bayyana, sãɓã wa jũnamai / musu daga takaran daftarin aiki a duk ko wani ɓangare, a game da abin da tasiri yana amfani.
  2. A tsari ya kawar da take hakkin. Akwai atoni nuna matsayinsa, take kaiwa kankare ayyuka, abin da ya kamata a bayyana, don kawar da sabani ko inconsistencies da doka sakamakon.
  3. Da ake bukata a yi la'akari da zanga-zanga a cikin adadin. A wannan yanayin, reference aka yi wa dokokin hukumar hanya, ya nuna cewa da mayar da martani da ya kamata a aika da rubuta nan da nan.

ra'ayin

A amfani da wannan ma'auni, da mai gabatar da kara ta mayar da martani ne da ya kawar ba kawai take hakki na yau da kullum da bukatun, amma kuma ta haddasawa da kuma yanayi moriya ga ta yabo. The biyayya kamata a yi la'akari nan da nan bayan samu. Yana abubuwa a matsayin makõma jami'i ko tsarin izini don kawar da disturbances. Shiri na gabatar da aka riga da wani m ta rajistan shiga.

daftarin aiki Tsarin

A ra'ayi na ma'aikaci ya nuna:

  1. Tsarin ko da hukuma wanda yi shi ne jawabi.
  2. Sources na bayani game da take hakki.
  3. Halayyar ayyuka / omissions cewa ba sadu da bukatun.
  4. Analysis na haddasawa da kuma yanayin gudanar da take hakki.
  5. Daidaituwa Action Request, haddasawa da kuma yanayi na irin.
  6. Links zuwa ga sharuddan da dokoki na shawara da biyayya.

The daftarin aiki bada m shawarwari kan matakan da ya kawar take hakki. Dole ne su yi doka kwatance da kuma ba ya ɗauka mamayewa na sarrafawa da kuma tattalin arziki ayyuka na magana. Shawarwari don magance yanayi da kuma dalilan da ya sa aka keta fasaha, ƙungiya da administrative, tattalin arziki, ya kamata a dogara ne a kan kayan da duba, gwani ra'ayi da sauran kwararru.

Daga cikin bukatun a gabatar iya zama wani nuni da bukatar lauyan gwamnati na musamman ma'aikata, amince bisa doka ba aiki / rashin aiki. Wadannan za a iya amfani da abu da kuma horo matakan, idan a cikin abun da ke ciki na wani take hakkin babu alamun wani administrative laifi ko mai laifi laifi.

mulki

An dauke daya daga cikin rare kayan aikin a yi na jami'an. A m sa a yanke shawara a cikin daban-daban duniyoyin aikinsu, kazalika a cikin shakka daga laifi aikace-aikace ayyukan. A tallafi na daftarin aiki ne da za'ayi, musamman, a cikin shakka daga idanu da aiwatar da dokokin da bukatun da ma'aikatun Gwamnatin tarayya, aikin farar hula, kwamitoci da sauran zartarwa jihar jikinsu, wakilin kuma administrative Tsarin yanki da na} ananan hukumomi, soja hukumomi, iko hukumomi da kuma su jami'ai. Domin amfani da ce la'anta martani matakan a ma'aikaci dole ne tushe. Kamar yadda su ne:

  1. Fara administrative ko laifi aikace-aikace.
  2. Kebewa daga gadi batu haram ba a cikin Penitentiary ko cibiyoyin da ake ji ba} in matakan, hõre tsare, jeri a cikin wani na bincike tabin hankali ma'aikata, pre-fitina tsare, a take hakkin da kafa dokoki.

Dokokin ba a cikin daftarin aiki, batun nan da nan aiwatar da gwamnati jikinsu da yin sentences da 'yan kasa, wanda aka yi amfani da su da wadanda ba custodial jumla. Kamar yadda wani ɓangare na pre-fitina mataki, ban da wannan, da m na da hakkin ya dauki wani, game da al'amarin, a procedural yanke shawara.

hana keta

Kamar yadda wani kayan aiki amfani da jami'an idan wajen yin ikonsu a cikin ni'imar hankali m. Yana iya bayyana idan akwai bayanai game da yadawa azzãlumai. Tsanaki m iya kõma sama a kan ta madadin ko a madadin na mataimakinsa. A amfani da wannan kayan aiki a cikin m iyawa daga waɗanda rãyukansu ba. A dauke da fitar da rigakafin take hakki na yau da kullum da bukatun a cikin shakka daga inquiries, aikace-aikace a gaban kotu, da bincike na farko ya kamata a yi amfani da sauran matakai na prosecutorial martani. Gargadi ne ya sanar kawai a lokacin da ma'aikaci yana da sahihanci a idanun bayani game da mai zuwa hananne ayyukan jami'an, wanda zai iya haifar da mummunan sakamakon da jihar da} ungiyoyin jama'a, ko bukatun, amma ba ya kunsa laifi alhaki.

roko

Tsanaki m iya kalubalanci a kotun ta kafa dokoki. Idan ba a Labarai, ko ba a same su zama m, kuma idan ajali ambatacce na dacewa ƙungiya (addini ko wasu jama'a kungiyar), ta yanki ko wasu tsarin reshe bai gyara wannan matsala, mukaddashin matsayin tushe domin ya hana talla da aka jera abokai ne batun tsiyacewa, da kuma aiki - ban. A wannan mulki ya shafi, a cikin taron cewa 12-watan lokaci daga ranar sanarwa tsõratar da sabuwar shaida da ke nuna kasancewar alamu na ta'addanci a cikin aiki na jama'a da aka gano.

muhimmanci factor

A gargadi game da inadmissibility na take hakkin dokokin guzuri zartar na musamman ga jami'ai. Yana ba za a iya ayyana kungiyoyi da 'yan ƙasa. Tsanaki ya kamata a kafa don ma'aikata na jihar hukumomin, gida hukumomin gwamnati, municipalities da kuma hukumomin gwamnati, soja umurnin da kuma kula da raka'a, soja raka'a da sauran raka'a. Yana kuma iya a bayyana manajoji da kuma sauran ma'aikata na ba riba da kuma kasuwanci da kamfanonin tsunduma a administrative da tattalin arziki, da ƙungiya da administrative ayyuka.

bugu da žari

The domin na gabatar da kara ta amsa ya furta cewa, bayanai game da sananne m ayyukan da ya kamata a bincika sosai kafin sanarwar gargadi game da inadmissibility na take hakkin doka prescriptions. A wannan yanayin, daga cikin wadanda ake zargi jami'an da ya kamata a soke ta ba da bayani a rubuce. Ads gargadi sanya kai tsaye zuwa ga ma'aikaci m ofishin da rasit. Gargadin an sanar a kan tushen da binciken sakamakon bayanai, ciki har da} ararraki da aikace-aikace na 'yan kasa, iko Tsarin, a kan wasu takamaiman sakonni, wanda dauke da bayanai masu gamsarwa game da mai zuwa take hakki.

Suna bayar a cikin nau'i na musamman da aka rubuta prosecutorial ayyukan. Don kara da m sakamako da kuma samar da talla gargadi za a iya bayyana a wuri na da ake zargin na da sana'a aiki, ciki har da a cikin tsarin na shawara da sakamakon audits da sauran kula da matakan a kan wani ma'aikatan taro ko tattaunawa ta collegiate tsarin da sha'anin.

ƙarshe

La'anta martani matakan da aka dauke su takamaiman kida domin aiwatar da jami'an ikonsu. Su aikace-aikace ne na musamman m muhimmancin. Wadannan kayan unsa siffofin daban-daban da suka faru na yau da kullum da bukatun. Masu gabatar da kara matakan da ake da nufin hana da kuma magance rashin ladabi da jami'an daban-daban jikinsu, cibiyoyi da kamfanoni. The ayyuka na jami'an hada da muhimman bayanai ga shawara da kuma nazari. A bincike na shigowa bayanai zama m da kuma unbiased. A abin da ya faru a fili iyakance iko da dokokinta.

A musamman, shi da dangantaka da ƙungiya da administrative da housekeeping ayyuka batutuwa. Wannan ya nuna cewa da aiki (na yanzu) aiki ne ba ya canzawa da matakan azurta a cikin dokar. Bukatun ga ma'aikata samu daga su ofishin. The m zamar masa dole ya amsa ga duk suka faru, shirin kashe ba bisa doka ba ayyuka, kamar yadda dole ne kula da iko a kan dace a aiwatar da doka prescriptions. By ta zama ƙarƙashin Tsarin suna jikinsu wanda gudanar da wani bincike na farko da kuma na sarrafawa-search ayyukan, bincike. An ma'aikaci na sa ido yarda da matsayin jikuna, dauke da fitar da hukunci, kai tilasta yin aikin, da gwamnatocin da na wuraren da fursunoni da ake tsare da kama. All ma'aikata ne batun aiwatar da dokokin a dace hanya. Dokokin shardanta nauyin jami'an ga m kin biyan daga m da'awar cewa ya samu ne daga ta iko da kuma tashi a cikin gargadi, dangana, Rokon da sauran takardu. Ga 'yan ƙasa na kafa azãbar wani monetary azãba. Its size - 1-1,5 dubu rubles ga jami'an - .. 2-3 dubu rubles .. Guilty batutuwa gurfanar karkashin Art. 17,7 na Gudanarwa Code.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ha.birmiss.com. Theme powered by WordPress.